Ve mahkeme 3 yıl sonra karar verdi:
İş kazası
03 Temmuz 2016 - 15:01 Son Güncelleme : 03 Temmuz 2016
- 15:13
Türk Hava Yolları (THY) kabin amiri Zeynep
Sema Müstecaplıoğlu'nun
Japonya'da
otel odasında hayatını kaybetmesiyle ilgili mahkeme “iş kazası” kararı verdi. 3
yıl boyunca süren hukuk mücadelesinde, Adli Tıp Kurumu, kabin amirinin ölümünü,
iş stresine bağlı beyin kanaması olarak değerlendirdi.
Türk Hava Yolları’nda kabin amiri olarak çalışan
Zeynep
Sema Müstecaplıoğlu 9 Mart
2013 tarihinde İstanbul- Osaka
seferinin ardından konakladığı otelde, beyin kanaması nedeniyle hayatını
kaybetmişti. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) müfettişleri yaptığı incelemenin
sonucunda, vefat nedeni ile yaptığı iş arasında bir illiyet bağı kurulamadığı
gerekçesi ile Müstecaplıoğlu'nun ölümünü iş kazası olarak değerlendirmedi.
AİLE DAVA AÇTI
Ölümün iş kazası olarak değerlendirilmesi gerektiğini belirten aile, Müstecaplıoğlu’nun vefatının iş kazası olduğunun tespiti talebi ile SGK ve THY aleyhine Bakırköy 18. İş Mahkemesine dava açtı. Ailenin avukatı Hasan Erdem tarafından mahkeme dosyasına sunulan dilekçelerde, önceden THY’de çalışma sonrası 48 saat ara dinlenmesi verilmekteyken, uzun uçuşlar sonrası ara dinlenme sürelerinin 24 saate kadar düşürüldüğüne değinildi.
'DİNLENME SÜRESİNİN AZLIĞI...'
Dinlenme sürelerinin uçağın piste teker konması ile başladığı vurgulanan dilekçelerde, yolcuların uçaktan tahliyesi, uçaktan iniş, otele gidiş ve bunlara ek olarak her seferden 2-3 saat öncesinde hazır bulunmak gibi süreçlerin çıkartılması ile personele 13-14 saatlik bir dinlenme süresi kaldığı, 24 saatten daha az dinlenmelere, uçuşların yüksek irtifada gerçekleşiyor olması ve kabin içi basıncındaki değişiklikler de eklenmesiyle, Zeynep Sema Müstecaplıoğlu’nun rahatsızlanması üzerine vefatının gerçekleşmesinin kaçınılmaz olduğuna değinildi.
SGK VE THY DAVANIN REDDİNİ İSTEDİ
Davaya dilekçe sunan SGK avukatı, iş kazasının tarifinin kanunda açık olduğunu
ifade ederek dava konusu kabin amirinin ölümü ile yaptığı iş arasında illiyet
bağı bulunmadığını, bu nedenle davanın reddedilmesini istedi.
Yine davaya dilekçe sunan THY avukatı ise Müstecaplıoğlu'nun iş kazası sonucu
hayatını yitirmediği, alınması gereken önlemlerin alındığını ve ölümde THY'nin
bir sorumluluğu bulunmadığını aktararak davanın reddedilmesini istedi.
STRESİN BEYİN KANAMASINDAKİ ETKİSİ
İki tarafın dilekçelerinin ardından mahkeme, Müstecaplıoğlu'nun ölümüne ilişkin
Adli Tıp Kurumu’ndan rapor alınmasına karar verdi. Adli Tıp Kurumunca dava
dosyasına ulaşan 29 Temmuz 2015 tarihli raporda “Zeynep Sema Müstecaplıoğlu’nun
kabin görevlisi olması nedeniyle uzun süreli sık seyahat ettiği, stres gibi
faktörlerin beyin kanamasında kolaylaştırıcı etkisinin olabileceği” ifade
edildi.
BİLİRKİŞİ RAPORU: İŞ KAZASI OLARAK KABÜLÜ GEREKİR
Yine dava sürecinde alınan 28 Nisan 2016 tarihli bilirkişi
raporuna göre ise “Sigortalının işveren tarafından görevle iş yeri dışında başka
bir yere gönderilmesi halinde, asıl işini yapmaksızın geçen zaman birimi
içinde uğradığı tüm kazaların, iş kazası olarak kabulünün gerekeceği”
belirtildi.
MAHKEME 'İŞ KAZASI' DEDİ
Kararını açıklayan mahkeme, Zeynep Sema Müstecaplıoğlu'nun iş verenin emir ve
talimatları doğrultusunda hareket ederken beyin kanaması geçirerek vefat
ettiğini belirtti. Kararında 5510 sayılı yasanın 13-c maddesi hükmüne göre
“sigortalının iş veren tarafından görevle iş yeri dışında başka bir yere
gönderilmesi halinde asli işini yapmaksızın geçen zaman diliminde uğradığı tüm
kazalar iş kazası olarak kabul edilecektir” hükmünü hatırlatan mahkeme, Zeynep
Sema Müstecaplıoğlu'nun istirahat için konakladığı otelde beyin kanaması
geçirerek hayatını kaybetmesinin iş kazası olarak kabulüne karar verdi.